人才中心
人才培养

人才是构建示范单位的基石,梁启超曾说:“少年智则国智,少年富则国富,少年强则国强”,这充分证明人才的培养对于国家的发展有重要意义。古有刘备三顾茅庐,有曹操感叹“周公吐哺天下归心”的求贤若渴,今有习近平总书记这样讲到,我们要树立强烈的人才意识,寻觅人才求贤若渴,发现人才如获至宝,举荐人才不拘一格,使用人才各尽其能只有拥有了人才上的优势,才拥有实力上的优势。

择良才培养,通过优秀团队的分工协作、富有成效的市场战略执行,企业才能良性发展。作为国内领先的网络设备供应商,和赢电子的人力资源培养主要针对研发人员、客服人员、市场人员三类。


加入和赢
  • 职位名称 职位地点 职位部门 招聘人数 发布时间 查看详情
  • 绘图工程师 深圳 生产部门 1人 2023-04-13
    要求:男女不限,年龄25-40岁,高中以上学历,线材相关行业两年以上工作经验,熟练掌握CAD制图、承认书、sop制作,精通线材制作流程,能熟练进行工时分析及核算成本。

    职位介绍

    要求:男女不限,年龄25-40岁,高中以上学历,线材相关行业两年以上工作经验,熟练掌握CAD制图、承认书、sop制作,精通线材制作流程,能熟练进行工时分析及核算成本。

    待遇:月薪6-10K,每月工作26天,包吃住,提供单身宿舍

    年龄要求:25-40岁

  • 打样工程师 深圳 生产部门 1人 2023-04-13
    1.男女不限,年龄25-40岁,高中以上学历,2.线材相关行业两年以上工作经验,熟练掌握CAD制图、承认书、sop制作,精通线材制作流程,能熟练进行工时分析及核算成本。

    职位介绍

    1.男女不限,年龄25-40岁,高中以上学历,

    2.线材相关行业两年以上工作经验,熟练掌握CAD制图、承认书、sop制作,精通线材制作流程,能熟练进行工时分析及核算成本。

    3.能独立主导新产品的样品制作、不良品的分析改善。

    4.产品所需模、治具设计及品质承认识。

    5.对专案产品进行制程改善、能提高生间效率、降低成本。年龄要求:25-40岁


  • 品质主管 深圳 生产部门 1人 2023-04-13
    1.大专以上学历,线材行业品质管理工作三年以上经验:2.熟悉现场质量控制过程,能快速分析生产线异常问题;有效的提升过程品质。3.熟悉供应商质量管理方法,能有效监督供应商供货质量。

    职位介绍

    1.大专以上学历,线材行业品质管理工作三年以上经验:

    2.熟悉现场质量控制过程,能快速分析生产线异常问题;有效的提升过程品质。

    3.熟悉供应商质量管理方法,能有效监督供应商供货质量。

    4.熟练掌握QC七大手法、SPC制程控制等相关分析工具。

    5.熟悉ISO9001标准,IATF16949带头实施质量标准化的推动工作。

    6.具有良好的沟通能力;逻辑分析能力;学习能力和团队协作能力。

    7.能够及时解决客户品质端问题,应对客户审厂要求。

     


  • 跟单文员(PMC) 深圳 生产部门 1人 2023-04-13
    1.业务跟单。负责所有客户从接单、跟单、以及出货的所有事项。2.办公室日常的文职工作。3.与客户对接相关对账、催款、开票工作。4.报表的收编及整理.

    职位介绍

    1.业务跟单。负责所有客户从接单、跟单、以及出货的所有事项。

    2.办公室日常的文职工作。

    3.与客户对接相关对账、催款、开票工作。

    4.报表的收编及整理。

    5.熟练运用OFFICE等办公软件。工作认真、责任心强、为人正直。

    6.能适当加点班(有加班费)年龄要求:20-40岁

  • 线材成品组拉长 深圳 生产部门 1人 2023-04-13
    1.负责车间生产计划安排、指导培训、协调和产线人员的调动。2.完成车间每天的生产任务,并做好每天报表。3.完成每天出货料号的结单及不良品的处理。4.负责跟进每天出货产品的质量。

    职位介绍

    1.负责车间生产计划安排、指导培训、协调和产线人员的调动。

    2.完成车间每天的生产任务,并做好每天报表。

    3.完成每天出货料号的结单及不良品的处理。

    3.负责员工日常管理和考核以及车间5S和设备保养。

    4.负责跟进每天出货产品的质量。

    5.工作态度端正、做事积极主动。沟通能力强。

    6.年龄要求:20-40岁